太原市劳动人事争议仲裁委员会
公 告
宽禾环境科技（太原）有限公司：
本委于2025年12月25日受理的石琛斐与你（单位）因支付二倍工资、赔偿金，补缴保险劳动人事争议一案（晋01劳人仲案〔2025〕699号），申请人要求你（单位）一、支付未签订劳动合同的两倍工资24500元（2024年8月29日至2025年2月28日）；二、支付违法解除劳动关系的赔偿金7000元；三、支付2024年10月至2025年2月四个月的工资共计17500元；四、补缴2024年7月至2025年2月的社会保险。因你（单位）无法联系，根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十条规定，特向你（单位）公告送达答辩通知书及开庭通知书。现定于2026年2月12日15时00分在太原市杏花岭区桃园三巷11号太原市劳动人事争议仲裁委员会人社局后楼仲裁庭开庭审理本案。无正当理由拒不到庭的，本委将依法缺席裁决。
自公告之日起经过三十日，即视为送达。
特此公告。
太原市劳动人事争议仲裁委员会
二〇二六年一月五日